מגזין

בשוק העבודה המהיר והמתפתח של ימינו, שמירה על כישרונות מובילים היא קריטית יותר מתמיד לארגונים שרוצים לשמור על יתרון תחרותי. בעוד שאסטרטגיות רבות נחקרו כדי לצמצם את תחלופת העובדים, התפקיד של מנטורינג ככלי עוצמתי לשימור עובדים בולט.